WAŻNE!
Monitoring patentów

Monitoring znaków towarowych

Aplikuj do AOMB Polska. Etapy rekrutacji.

Jeśli jesteś na tej stronie, zapewne rozważasz wysłanie swojego cv lub właśnie to zrobiłeś.
Zależy nam na tym, abyś miał(-a) jasność, jak wygląda u nas proces rekrutacji i czego możesz się spodziewać na kolejnych etapach.

  • Twoje CV

    Twoje CV

    Prześlij nam swoje cv, koniecznie pamiętaj o umieszczeniu w nim adekwatnych klauzul RODO.

  • Selekcja Aplikacji

    Analizujemy aplikacje kandydatów(-ek) pod kątem zgodności z poszukiwanym profilem.

  • Wywiad telefoniczny

    Wywiad telefoniczny

    Wybrane osoby zapraszamy do krótkich (max 15 min.) wywiadów telefonicznych, które mają na celu weryfikację kluczowych informacji zawartych w cv.

  • Rozmowa rekrutacyjna

    Rozmowa rekrutacyjna

    Osoby, które wykażą się największym dopasowaniem do poszukiwanego profilu, zapraszamy na rozmowę bezpośrednią lub w formule online (40-60 min.).

  • Zadanie praktyczne

    Zadanie praktyczne

    Możesz zostać poproszony(-a) o wykonanie zadania praktycznego, które Tobie pozwoli lepiej zrozumieć charakter naszej pracy, a nam zweryfikować kluczowe kompetencje.

  • Spotkanie z przyszłym przełożonym

    Spotkanie z przyszłym przełożonym

    Jeśli dobrze poradzisz sobie z zadaniem praktycznym, zostaniesz zaproszony(-a) do ostatniego etapu rekrutacji, którym jest rozmowa z przyszłym przełożonym.

  • DECYZJA I OFERTA PRACY

    DECYZJA I OFERTA PRACY

    Po przejściu pomyślnie wszystkich etapów, skontaktujemy się z Tobą w celu przedstawienia oferty.